岗位职责:
1、负责海外门店日常管理;
2、负责海外店面业务对接,管理负责店面的业务,完成公司下达的业务指标要求;
3、负责门店的具体经营、做好门店形象的管控与改善;
4、负责门店的员工管理、绩效考核,团队建设及领导安排的其它事宜。
任职要求:
1、高中以上学历,有电脑手机相关配件门店管理经验优先;
2、对市场营销、服务品质管理、店面管理有较深的理解和认识;
3、思路清晰,有较强的管理能力,沟通能力,积极耐劳,能够承受压力。
4、身体健康,无传染疾病以及慢性疾病。有一定英语口语能力或者会法语优先。
5、本岗位待遇和绩效奖金丰厚,不能接受海外(非洲)出差者勿扰,谢谢!
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